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      1. 歡迎來到華晨寶馬
        英才發展計劃

        英才發展計劃簡介

        華晨寶馬的英才發展計劃助你全方位發展。在這里,指定的工作伙伴會在崗位實踐中為你提供指導,助你成為一名合格的專業英才。教室培訓、團隊建設、交流互動、崗位實踐等多樣化的培養方案將助力你快速融入團隊,并順利成長為一名優秀的職場新人。項目期間,你還將獲得實習津貼以幫助你完成項目及學業。

        BMW集團管理培訓生項目

        BMW 集團管理培訓生項目是寶馬集團的全球人才培養項目。旨在為BMW集團全球機構培養和發展有潛質的、具備杰出領導力并符合公司崗位需求的未來領導型人才。此項目為優秀的畢業生以及工作經驗不超過三年的年輕專業人才提供快速開啟職業生涯、實現職業夢想的機會。

        在項目期間,管理培訓生將有機會深入了解公司業務流程、品牌戰略、企業文化等。同時,也將有機會與來自世界各國的同事一起參與具有重要戰略性的項目、建立良好的國際關系網絡,并得到職業及個人發展的專業輔導。整個項目期間,管理培訓生都會得到專門的導師和直線經理的及時指導和反饋。

        項目流程及元素:

        ? 四次輪崗:

        在18個月的項目期間,你將有機會進行4次輪崗:兩次國內輪崗(每次6個月)及兩次海外派遣(每次3個月)。第一次的海外派遣在寶馬德國慕尼黑總部,來自全球的管理培訓生將于同一時間進行為期3個月的學習和實踐。第二次3個月的海外派遣將在除德國之外的另一個寶馬海外市場進行。在項目期間,你將有機會深入了解公司業務流程、品牌戰略、企業文化等。

        ? 人際關系網絡:

        在三個國家的輪崗實踐的過程中,你將有機會同世界各國的同事一起參與具有重要戰略性的項目、建立良好的國際關系網絡。

        ? 導師制:

        我們為每一位加入該項目的管理培訓生配備經驗豐富的導師,助你在項目期間得到職業及個人發展的專業輔導。

        ? 生產、經銷商及客戶服務部門輪崗:

        為了幫助你擴展視野,全面地了解寶馬集團,你將有機會在生產部門、經銷商及客戶服務部門進行輪崗實踐。在這些短期輪崗實踐中,你將獲得生產流程的相關信息,進一步了解客戶的需求。

        ? 參與重要的戰略性項目:

        你將有機會參與到部門重要的戰略性項目中,培養并鍛煉自己的領導力和問題解決能力。

        ? 豐富多彩的培訓:

        為了幫助你實現自我提升,寶馬集團中國學院及你的部門將為你提供豐富多彩的語言、軟技能及技術類的相關培訓。

        招聘要求:

        ? 相關專業本科及以上學歷(碩士學位優先,見具體職位要求)
        ? 至少6個月的相關工作經驗(如實習、培訓等)
        ? 最多2-3年的專業工作經驗
        ? 至少4個月的海外相關經驗(如學習、實踐經驗、工作和旅行)
        ? 課外參與(如在大學、社區或工作環境中的初級領導經驗、參與學生項目、政治或慈善組織等)
        ? 英語流利
        ? 對寶馬及其品牌充滿熱情
        ? 積極主動,有較強的責任感,有變革及團隊精神、善于自我反省
        ? 愿意進行國際派遣

        申請及篩選流程:

        職位信息:

        BMW 集團管理培訓生項目(物流)

        BMW集團管理培訓生項目(售后戰略)

        往屆BMW集團管理培訓生故事

        BMW集團管理培訓生項目為BMW集團全球機構培養和發展有潛質的、具備杰出領導力并符合公司崗位需求的未來領導型人才。候選人們想要從眾多精英中脫穎而出,難度可想而知,學識、潛力、毅力以及勇氣缺一不可。

        孫云鵬
        技術規劃部

        “通過GLDP項目,我有機會從不同的角度和更高的維度去思考問題,以更開放的方式去促進合作,從而也更加有信心面對新的挑戰并為華晨寶馬貢獻自己的力量。”

        聯合培養博士生項目

        華晨寶馬聯合培養博士生項目是華晨寶馬與國內一流大學合作的人才聯合培養項目,采取校企雙導師制,為有志于深入研究并解決實際問題的博士研究生候選人設計,旨在為汽車行業培養適應跨國公司要求的青年技術高端創新型人才。

        作為博士培訓生,你會擁有比普通員工更廣闊的網絡和平臺深入了解寶馬集團,為未來物色最適合的工作崗位,并獲得寶貴的內部推薦資格。為期四年的時間里,各類的專業培訓、豐富的交流活動、主題研討會幫助你快速成長并提高職場競爭力,豐厚的研究資助金也會幫助你專心地完成工作和學業。

        項目周期:

        四年

        項目模塊:

        項目主要內容及實踐安排:

        培訓

        你將參加我們為你量身定制的高標準通用技能培訓,我們還支持你參加有助于解決業務實際問題的技術培訓。此外,你還將有機會赴寶馬德國總部進行交流學習。所有培訓都旨在幫助你實現更好的個人發展。

        生產區域實踐與跨部門輪崗

        生產區域實踐將給予你最直觀的生產和產品體驗。兩個跨部門輪崗將讓你擁有更廣闊的工作網絡,更全面地理解博士生課題相關部門的業務,以更好更高效地進行課題研究。

        博士生開放日

        每年一次的博士生開放日。開放日當天,博士培訓生將向公司員工及大學教授公開展示研究課題進展及成果,通過展示與對話,挖掘如何將科學研究更好地應用于現實生產之中。

        學期會議

        每年兩次。我們將組織所有博士生課題小組召開學期會議。通過校企雙方導師的交流和博士生對工作進展的展示,回顧以往,計劃未來,保證博士生能夠順利完成預期目標。

        博士生技術管理委員會

        在項目中期和末期,你將有機會向由公司技術部門管理層組成的博士生技術管理委員會匯報和展示研究課題的進展及成果,獲得管理層領導寶貴的指導和建議。

        高層對話

        你將有機會與公司管理層高層共進午餐,直接了解公司戰略,零距離聆聽企業高層的職業生涯的建議。

        交流與活動

        在與各級領導的正式或非正式的交流機會中(如博士生技術指導委員會、論壇、講座等)以及豐富多彩的活動中,你將拓展自己的視野、提高交流和溝通的能力,進一步提升和完善自我。

        報名資格與要求:

        具體課題:請見華晨寶馬招聘網站。
        本項目不影響各大學招考流程。請見各合作院校招生簡章,按照各大學博士生招考流程正常報考。

        一般條款與博士生合同 :

        你將獲得華晨寶馬連續4年的研究資助金,并享有人身意外保險。同時你將簽署項目合同、保密協議與知識產權保護協議等課題研究必要的合同書。

        項目官方合作大學:東北大學、大連理工大學、沈陽工業大學。

        注:通過公司、導師以及大學三方考核的同學,方可加入華晨寶馬聯合培養博士生項目。

        精英碩士培訓生項目

        暫時放下手里的課本吧,我的座右銘將從研究變成奮斗。為什么?為了不辜負學海中的18個年頭,為了明天開始的每一個冬夏春秋。

        踏上前程,我們等你來。精誠所致,英領時代。

        精英碩士培訓生項目是基于碩士研究生的企業定位與未來發展方向,通過系統化的通用技能培訓、集工作伙伴的悉心指導與崗位實踐于一身的項目引領,致力于幫助即將畢業的同學們在富有挑戰的工作中將理論與實踐完美結合,獲得全方位的能力發展和提升,并最終贏得成為一名優秀高級專員的機會。

        目標人群:

        即將在2017年4月或7月畢業,可以從2016年11月開始實習的在校碩士生同學。

        項目流程:

        工作伙伴:

        在日常工作和職業發展中,經驗豐富的工作伙伴會為你提供及時的幫助和專業的指導。

        培訓:

        你將參加量身定制的系統化通用技能培訓以及其他相關活動,這些將使初入職場的你受益匪淺。

        崗位實踐:

        你將在工作伙伴的支持下完成團隊內一些基礎性工作及項目,并有機會體驗多角度的工作環境甚至生產一線實踐開始積累工作經驗。

        津貼:

        項目期間,你將獲得有競爭力的津貼,幫助你完成項目及學業。

        申請方式:

        請在微信中搜索“華晨寶馬招聘”或掃描微信二維碼關注“華晨寶馬招聘”官方微信號進行簡歷投遞。

        關注后點擊屏幕下方菜單“悅動職場”,進入“英才發展計劃”,滑動屏幕,查看“精英碩士培訓生項目”-“查看職位”,即可在線申請。

        招聘流程:

        注:
        此次申請僅接受通過“華晨寶馬招聘”微信公眾號投遞。簡歷投遞截止日期:9月23日20:00。
        由于您的學生身份,我們需要在與您達成實習協議前,得到您所在學校的許可并加蓋學校公章。
        此項目僅對中國國籍和學籍的學生開放。

        精英本科培訓生項目

        悠閑的工作,平淡的生活?這不是我。用雙手為BMW注入激情與盼望,帶領出色的團隊是從不曾改變的夢想。我,不懂失敗;我,無懼挑戰;我,在千軍萬馬中勇往直前!生產管理培生項目是依托于生產管理一線的工作環境,通過專業化、多角度的通用技能及技術培訓、工作伙伴的引導以及充分的崗位實踐,幫助即將畢業的大學本科生們將理論與實踐完美結合,獲得全方位的發展和能力提升,從而順利實現從校園到職場的身份轉變,逐步成長為一名優秀的基層儲備管理人員。

        目標人群:

        全日制大學本科最后一學年, 可以從2017年1月開始實習的在校同學。

        項目流程:

        工作伙伴:

        在日常工作和職業發展中,經驗豐富的工作伙伴會為你提供及時的幫助和專業的指導。

        培訓:

        生產管理培訓生項目既會為你提供在公司發展的實踐技能,也會為你提供相應的理論知識。培訓分為通用技能培訓與技術培訓(依具體崗位而定)兩部分。

        津貼:

        項目期間,你將獲得有競爭力的津貼,幫助你完成項目及學業。

        崗位實踐/就業職位:

        你將在工作伙伴的支持下深入生產,學習業務技能并積累工作經驗。但作為儲備管理人員,學習和自我提升的主動性是一切外部支持所不能比擬的。

        招聘流程:

        面試日時間:2016年9月23日 9:00-16:00
        面試日地點:沈陽工業大學中央校區E座201
        專業需求:汽車、機械、電子信息、電氣、自動化、工業設計、物流、材料,或其他工科專業。

        注:
        請攜帶您的中英文簡歷到現場參加面試,盡量著正裝或商務便裝。
        請注意:由于您的學生身份,我們需要在與您達成實習協議前,得到您所在學校的許可并加蓋學校公章。

        全新職業教育項目

        華晨寶馬全新職業教育項目于2012年啟動,以人才培養為立項宗旨,基于德國雙元制職業教育理念,以華晨寶馬技術員工能力指標為標準,結合寶馬最新的技術和培訓理念,通過系統培訓為華晨寶馬技術部門提供合格的技術員工。

        目前已經開設的專業有機械維修和機電一體化。隨著項目的逐漸成熟,在不久的將來,全新職業教育項目也將根據技術部門的需求,開發其它專業,以滿足技術部門對于不同人才的需求。

        目標人群:

        沈陽市裝備制造工程學校入學新生。

        業務伙伴:

        指定的業務伙伴會在實踐和在崗培訓中為你提供指導。業務伙伴將幫助你成為一名合格的技術員工。

        培訓:

        全新職業教育項目為你提供在華晨寶馬汽車有限公司發展的實踐技能,也會為你提供相應的理論培訓。培訓技能分為通用技能培訓(如VPS/質量培訓,有效溝通等)及技術培訓(FESTO氣動液壓培訓、西門子自動化相關培訓、任務導向機械基礎課程等)兩部分。

        津貼:

        項目期間,你將獲得極具競爭力的津貼和保險,來支持你完成學業及全新職業教育項目。

        項目總覽:

        全新職業教育項目職位:

        下面是我們為全新職業教育項目列出的具體要求,以供參考:

        維修工
        ? 機電一體化或機械維修相關專業;
        ? 良好的領導力及問題解決能力;
        ? 能夠適應倒班工作;
        ? 工作地點:沈陽。

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